工作职责:
1、负责营销管理中心各项营销标准化制度及流程的建设工作；
2、协助营销总经理制订销售计划，提出销售管理建议，销售节点的监督把控；
3、负责营销合同等资料的审核，日常销售数据的统计、分析及业务报表审核，及时发现并解决现场销售问题，对各阶段营销方案的实施进行监督、总结和反馈；定期总结与分析项目销售情况，完成项目结案报告；
4、参与集团营销制度的建设、佣金方案的制定、赢下成本的控制；
5、其他领导交办的工作。


任职资格:
1、有过项目操盘经验，商业、写字楼、综合体业态优先；
2、本科及以上学历，房地产、市场营销、经济、管理等相关专业；
3、熟悉案场销售各环节，具备较强的表达能力、管理能力、逻辑思考能力，良好的行业理解和判断力，优秀的沟通协调能力和问题解决能力，具有服务精神和团队意识，能有效执行既定工作目标和计划;
4、性格开朗乐观，有事业心，热爱并致力于房地产行业的价值创新，乐于接受挑战，能承受一定工作压力;